工傷事故的調查報告范文(工傷事故的調查報告)
工傷事故的調查報告范文
近年來(lái)，集團公司領(lǐng)導高度重視安全生產(chǎn)和職業(yè)健康，緊緊圍繞“發(fā)展、效益、民生”，安全生產(chǎn)持續穩定健康發(fā)展。今年1-9月份，11個(gè)生產(chǎn)礦井9個(gè)單位井下杜絕了破皮傷；除XX公司、XX公司外，其余地面單位杜絕了崗位工傷。為接受個(gè)別單位工傷事故教訓，確保年底安全生產(chǎn)，現就1-9月份各類(lèi)工傷事故統計分析如下。
一、工傷事故基本情況
2011年1-9月份 ,發(fā)生工傷24起36名工傷 ,其中井下崗位工傷4起，6人輕傷、4人重傷；地面崗位工傷5起，3人輕傷、2人重傷；病亡3人，井下崗點(diǎn)2人、地面單位1人；交通事故11起，15人工傷、2人死亡；煤肺病1人。涉及11個(gè)二級單位，20個(gè)工種。
二、1—9月份崗位工傷、交通事故統計圖
由上圖看出，交通事故一季度比較集中。根據實(shí)際，集團公司采取果斷措施，及時(shí)制定下發(fā)了加強職工上下班交通安全管理的意見(jiàn)和相關(guān)傳真，把職工交通事故納入安全質(zhì)量系統考評內容，交通工傷事故得到有效控制，8、9月份職工杜絕了交通工傷事故發(fā)生。
井下崗位工傷主要是2月1日XX公司在XX公司檢修期間，發(fā)生提升運輸事故造成7受傷，三月份XX礦發(fā)生2起提升運輸事故造成2人重傷，9月15日XX公司綜采面發(fā)生1名輕傷外，其它月份井下崗點(diǎn)均杜絕了破皮傷。
三、單位交通事故工傷人數統計圖
從（下圖）各單位交通事故工傷統計圖看出，職工交通事故主要發(fā)生在西部礦井，XX公司、XX公司較突出。原因是職工居住地點(diǎn)距礦較遠，開(kāi)車(chē)、騎摩托車(chē)等交通工具上下班，易發(fā)生交通事故，要加強職工上下班交通安全管理。
四、單位崗位工傷人數統計圖
如圖看出1-9月份15名崗位工傷集中在XX礦。XX……看出地面安全生產(chǎn)和井下安全生產(chǎn)同等重要，非煤公司要加大地面生產(chǎn)單位安全檢查力度，安監局組織人員定期對安全檢查情況抽查并考核。
五、崗位工傷事故原因分析
如上圖，1-9月份發(fā)生的崗位工傷事故主要原因是跟班管理人員現場(chǎng)違章指揮，違章作業(yè)，流程管控不嚴不細；職工自主保安意識差，流程管控，標準流程操作有待加強。
六、教訓及措施
1、認真接受事故教訓。提高思想境界，提升自主保安意識；廣泛開(kāi)展事故案例教育，收集整理1-9月份工傷事故案例，進(jìn)行認真分析，并編印成冊，下發(fā)到每一名職工手中。從事故中吸取教訓，舉一反三的做好各項安全質(zhì)量工作。
2、抓好特殊時(shí)期安全生產(chǎn)。各單位要抓好節假日等特殊時(shí)期安全生產(chǎn)工作，專(zhuān)門(mén)制定安全管理具體措施，落實(shí)調度值班、管理干部帶班制度，編制特殊時(shí)期的安全應急預案。
3、抓好隱患排查治理。按照“隱患排查要認真、整改態(tài)度要堅決、隱患治理要徹底”的要求，對各專(zhuān)業(yè)排查出的隱患，尤其是系統性的隱患，要落實(shí)專(zhuān)人整改。堅持專(zhuān)業(yè)查、專(zhuān)項查、專(zhuān)家查和重點(diǎn)查，堅決消除現場(chǎng)安全隱患。
4、提升職工操作技能。強化職工培訓，認真制定四季度安全教育培訓工作方案，深化“機構、師資、教材”三項建設，創(chuàng )新安全培訓模式，課堂到現場(chǎng)，職工走上講臺。加強現場(chǎng)流程管理，規范班組“三位一體”履職、工程質(zhì)量工序流程驗收、工程質(zhì)量檔案化管理和手指口述、安全確認、崗位標準流程操作；持續提升管理干部的現場(chǎng)管控能力和職工的實(shí)踐操作、保安防控能力。
5、加大地面單位安全管理力度。建立完善地面單位安全管理機構建設，加大地面安全監督檢查力度，建立地面單位安全隱患排查治理長(cháng)效機制，使集團公司有效的安全管理方法在地面單位得到有效的推廣應用。持續抓好地面交通安全工作，開(kāi)展以“關(guān)愛(ài)生命、遵章駕駛、文明出行”為主題的活動(dòng)，推廣鐵運處交通安全管理好的做法。
6、嚴格落實(shí)責任追究制度。進(jìn)一步加大安全質(zhì)量系統考評、日常動(dòng)態(tài)考核、安全質(zhì)量風(fēng)險抵押金考核、干部履職和安全生產(chǎn)責任制落實(shí)考評、安全生產(chǎn)誠信考評、“誠信本安人”考評等工作力度，嚴格標準，強化考評，嚴格獎懲，獎不心疼，罰不手軟。
工傷事故的調查報告
工傷事故的調查報告
范文一：
一、事故發(fā)生經(jīng)過(guò)：
在3-4日晚上，時(shí)間22：00左右，鉆孔B部工序員工康成在老長(cháng)剪板機開(kāi)鋁片調尺寸時(shí)手伸進(jìn)剪板機刀口下方自己的腳誤踩到啟動(dòng)開(kāi)關(guān)，導致左手四根手指被剪床剪掉發(fā)生重大工傷事故。廠(chǎng)內員工立即匯報了事發(fā)經(jīng)過(guò)通知了廠(chǎng)內領(lǐng)導將此人送往上海醫院進(jìn)行治療。經(jīng)過(guò)醫院搶療，將中指和無(wú)名指接好，小指和食指無(wú)法接好，直接截肢處理，現在上海醫院住院治療中。
二、事故原因分析及性質(zhì)：
1、員工操作方法有誤，對培訓的安全知識疏忽，警惕心不夠所致。
2、對員工的安全預防糾正，對本崗位工作中的安全隱患沒(méi)有引起高度重視，規范的操作動(dòng)作未按要求操作。
3、老廠(chǎng)設備沒(méi)有防護擋板，刀口裸露很容易發(fā)生工傷事故。
三、糾正及預防措施：
1、新員工必須培訓上崗，能標準的操作與掌握操作技能通過(guò)考試后才能上崗開(kāi)料。
2、對老員工也要做定期的.培訓，工序存在的安全隱患，開(kāi)工前的檢查。
3、老廠(chǎng)設備沒(méi)有安全防護擋板，故以后所有墊板鋁片都在鉆孔A部完成，拉回去，決不允許去老廠(chǎng)剪料機上裁剪墊板鋁片。
4、管理人員隨時(shí)監督發(fā)現有違規作業(yè)的，立即糾正培訓，對屢教不改的要進(jìn)行處罰。
5、針對現已有防護擋板的設備絕對不允許私自拆除等違規行為，一旦發(fā)現重罰。
范文二：
一、工傷事故調查報告
1、工傷事故發(fā)生后，負傷者或現場(chǎng)有關(guān)人員應立即報告班組、項目部或公司有關(guān)負責人及安監科。
2、項目部或公司負責人在接到重傷、死亡以上事故時(shí)，應立即報主管部門(mén)和其他相關(guān)職能部門(mén)。
3、應盡可能保護現場(chǎng)，迅速采取必要措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故的擴大。
4、如特殊情況需要對現場(chǎng)進(jìn)行損壞時(shí)，應將現場(chǎng)作標記或記錄。
二、工傷事故調查和分析
1、輕傷和重傷事故，由公司經(jīng)理或主管安全的副經(jīng)理組織安全、技術(shù)、生產(chǎn)等部門(mén)及工會(huì )成員組成調查組進(jìn)行調查。
2、凡由上級機關(guān)插手的事故，公司按要求盡最大努力積極協(xié)助調查。
3、凡調查涉及到的單位和個(gè)人，必須如實(shí)向有關(guān)人員回答有關(guān)的提問(wèn)，提供有關(guān)的證據和證詞。不準弄虛作假，隱瞞事故真相。
4、由本公司處理的工傷事故的調查必須查清事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡、經(jīng)濟損失等。
5、召開(kāi)事故分析會(huì )，確定事故處理的意見(jiàn)防范措施的建議。
6、寫(xiě)出事故調查報告。
三、工傷事故處理和結案歸檔
1、由本公司處理的工傷事故，必須在事故調查組寫(xiě)出事故調查報告后由公司召集專(zhuān)門(mén)會(huì )議研究處理。
2、事故處理結果應向全公司干部職工公開(kāi)宣布。并將整個(gè)事故處理情況寫(xiě)出書(shū)面材料，向有關(guān)部門(mén)報告。
3、事故處理必須公正合理、不遷就、不避讓、做到事故“三不放過(guò)”。
4、對本公司處理不服的，可向上級有關(guān)部門(mén)提出異議和起訴。
5、事故處理結案后，由公司安全科負責將各有關(guān)材料收集整理，存檔建卡。
6、必須要辦理工傷審批手續的，由公司負責辦理。