計提社會保險,你的意思是不是代扣職工個人應繳納的社會保險呢? 還是把本月應該繳納的社會保險提前計提出來? 如果是提前計提可以這么做 借:管理費用 (或生產(chǎn)成本) 公司應交的金額 其他應收款-保險 個人應繳納部分金額 貸:其他應付款--社會保險 上邊說用其他應交款,是不對的。
其他應交款現(xiàn)在一般只核算教育費附加。 另外,建議其實不用做計提,在繳納的時候直接 借:管理費用或者生產(chǎn)成本--社會保險 其他應收款--個人負擔社會保險 貸:銀行存款就可以了。
然后在發(fā)工資的時候,抵消掉其他應收款就行了。 借:應付工資 貸:其他應收款--個人負擔社會保險 二級科目可以自己設置。
繳納社保,個人支付的部分計入“其他應收款”和“其他應付款”都是正確的。
區(qū)別在于: 1、如果不采用提取方式,繳納時,單位先墊付個人部分,計入“其他應收款”,發(fā)工資時再扣除。會計分錄: (1)繳納保險時 借:管理費用--勞動保險費 借:其他應收款--社保(個人) 貸:銀行存款 (2)發(fā)工資時,扣保險費 借:應付工資 貸:其他應收款--社保(個人) 貸:現(xiàn)金 2、如果采用提取方式,提取時,個人負擔部分,先計入“其他應付款”,繳費時,做“其他應付款”減少賬務處理。
會計分錄: (1)提取時,單位負擔部分 借:管理費用--勞動保險費 借:其他應付款--社保 (2)個人負擔部分,先從工資中扣除 借:應付工資 貸:其他應付款--社保(個人) 貸:現(xiàn)金 (3)交費時 借:其他應付款--社保(單位+個人) 貸:銀行存款 2009-04-21 08:58 補充問題 如果我不預提,那可不可以這樣做??? (1)繳納保險時 借:管理費用--勞動保險費 (企業(yè)) 借:其他應付款--社保(個人) 貸:銀行存款 (2)發(fā)工資時,扣保險費 借:應付工資 貸:其他應付款--社保(個人) 貸:現(xiàn)金 可以。
關于保險的會計分錄,計入其他應付款和其他應收款有什么區(qū)別-----計入其他應付款一般是你公司繳納保險在發(fā)放工資后,先從工資中扣除來,再繳到社保局;計入其他應收款一般是你公司繳納保險在發(fā)放工資前,先到社保局繳納了保險,再從工資中扣回來。
###1、計提社會保險時:借:管理費用--社會保險(單位繳費部分)借:其他應收款--社會保險(個人繳費部分)貸:其他應付款--社會保險2、繳納社會保險時:借:其他應付款--社會保險貸:現(xiàn)金(或銀行存款)3、發(fā)放工資時扣回個人繳費部分:借:應付工資貸:其他應收款--社會保險貸:現(xiàn)金(發(fā)放工資時的其他分錄已省略)。
財務會計中,社會保險費其他應付款和應付職工薪酬都會用到。
2014年,財政部對《企業(yè)會計準則第9號——職工薪酬》(財會〔2014〕8號)進行了修訂,自2014年7月1日起在所有執(zhí)行企業(yè)會計準則的企業(yè)范圍內(nèi)施行,鼓勵在境外上市的企業(yè)提前執(zhí)行。
根據(jù)會計準則,對于個人承擔的社會保險費應計入“其他應付款——社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險)”科目,單位承擔部分應計入“應付職工薪酬——社會保險費”科目。同理,對于個人承擔的住房公積金應計入“其他應付款——住房公積金”科目,單位承擔部分應計入“應付職工薪酬——住房公積金”科目。
(1)計提養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(單位承擔部分)
借:管理費用
銷售費用
研發(fā)支出
制造費用
生產(chǎn)成本
貸:應付職工薪酬——養(yǎng)老保險
應付職工薪酬——醫(yī)療保險
應付職工薪酬——失業(yè)保險
應付職工薪酬——生育保險
應付職工薪酬——工傷保險
(2)計住房公積金
借:管理費用
銷售費用
研發(fā)支出
制造費用
生產(chǎn)成本
貸:應付職工薪酬——住房公積金
(3)計提工資
借:成本費用
貸:應付職工薪酬——工資
(4)發(fā)工資(代扣個人承擔部分)
借:應付職工薪酬——工資
貸:其他應付款——社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險)應交稅費——應交個人所得稅
銀行存款
(5)繳納社保
借:應付職工薪酬——養(yǎng)老保險
應付職工薪酬——醫(yī)療保險
應付職工薪酬——失業(yè)保險
應付職工薪酬——生育保險
應付職工薪酬——工傷保險
其他應付款——社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險)
貸:銀行存款
首先單位在編制工資發(fā)放表時:
借:應付職工薪酬——應付工資
貸:其他應付款——職工工資代扣社會保險費(基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險,基本醫(yī)療保險,個人負擔的大病醫(yī)療補助金);
貸:其他應付款——職工工資代扣住房公積金
貸:應繳稅費——應繳個人所得稅——應繳個人(工資薪金)所得稅
貸:銀行存款
單位為職工繳納社保后的會計處理為:
借:應付職工薪酬——應付社會保險費(基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等明細科目);
借:其他應付款——職工工資代扣社保費(基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險,基本醫(yī)療保險,個人負擔的大病醫(yī)療補助金);
貸:銀行存款
月底將單位負擔的社保費轉(zhuǎn)入管理費用——職工薪酬——社會保險費
借:管理費用——公司經(jīng)費——職工薪酬——社會保險費(也可設下級明細科目)
貸:應付職工薪酬——應付社會保險費(基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等明細科目);
單位為職工繳納住房公積金后:
借:應付職工薪酬——應繳住房公積金
借:其他應付款——職工工資代扣住房公積金
貸:銀行存款
月底將單位負擔的住房公積金轉(zhuǎn)入管理費用——職工薪酬——住房公積金
借:管理費用——公司經(jīng)費——職工薪酬——住房公積金
貸:應付職工薪酬——住房公積金
單位本期繳納上期扣繳的個人所得稅時:
借:應繳稅費——應繳個人所得稅——應繳個人(工資薪金)所得稅
貸:銀行存款
不是這樣的。
個人的社保,是由其工資里代扣代繳的。也就是說,你發(fā)的工資,成本由公司承擔,里面扣下一塊社保和稅金后,將剩下的錢給個人。這扣下的社保和稅金先掛往來,回頭再支付出去。
發(fā)放工資時,
借:管理費用等——工資(視員工所在部門分別進管理費用、銷售費用、生產(chǎn)成本、制造費用、在建工程等)
貸:應付職工薪酬——應付工資
其他應付款——代扣社保
應交稅費——個人所得稅
繳納社保時:
借:管理費用等——社保(為公司承擔部分,視員工所在部門分別進管理費用、銷售費用、生產(chǎn)成本、制造費用、在建工程等)
其他應付款——代扣社保
貸:銀行存款
繳納個人所得稅時:
借:應交稅費——個人所得稅
貸:銀行存款
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