項(xiàng)目團(tuán)支部安全知識(shí)培訓(xùn)(團(tuán)組織如何做好青少年的安全工作)
1.團(tuán)組織如何做好青少年的安全工作
(1) 進(jìn)一步加強(qiáng)青少年活動(dòng)場所的安全工作。
各級(jí)團(tuán)組織要 加大檢查力度，制定相應(yīng)措施，嚴(yán)格紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕隱患。要與有關(guān)部門一道對所管的青少年活動(dòng)場所，尤其是對青少年宮、青少年活動(dòng)中心進(jìn)行全面的深入的徹底的安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及 時(shí)解決，絕不留死角，決不能有任何麻痹和僥幸心理。
（2） 進(jìn)一步做好保護(hù)少年兒童人身安全工作。保護(hù)少年兒童 的人身安全，維護(hù)少年兒童的合法權(quán)益是共青團(tuán)組織的職責(zé)。
各 級(jí)團(tuán)組織要從講政治的高度，從維護(hù)人民群眾生命安全的高度，切 實(shí)擔(dān)負(fù)起自己的職責(zé)，與一切危害少年兒童健康成長的行為做堅(jiān) 決斗爭；要廣泛開展創(chuàng)建優(yōu)秀青少年維權(quán)崗活動(dòng)和少年兒童平安 回家活動(dòng)，對青少年進(jìn)行安全教育和自護(hù)訓(xùn)練，進(jìn)一步增加青少 年安全意識(shí)，不斷提高青少年自護(hù)能力，切實(shí)保護(hù)少年兒童人身 安全，積極營造促進(jìn)少年兒童健康成長的社會(huì)氛圍；特別要結(jié)合 未成年人保護(hù)法，配合有關(guān)部門堅(jiān)決制止雇傭童工的問題，保護(hù) 青少年身心健康，維護(hù)少年兒童的合法權(quán)益。 （3） 搞好團(tuán)的重點(diǎn)活動(dòng)的安全工作。
尤其在各地開展的大中學(xué) 生“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)、博士志愿者服務(wù)團(tuán)、中小學(xué)夏令營等社會(huì)實(shí)踐活 動(dòng)中，必須把安全放在首位，強(qiáng)化安全意識(shí)，采取安全措施，做到周 密安排，精心部署，防患于未然，切實(shí)保證參與者的安全。 （4） 加強(qiáng)團(tuán)屬企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)。
團(tuán)屬企事業(yè)單位的安 全生產(chǎn)與否，直接關(guān)系著共青團(tuán)組織的形象。為此，要完善和落 實(shí)各企事業(yè)單位的安全責(zé)任制，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，定 期進(jìn)行檢查。
對不符合安全生產(chǎn)規(guī)定的，要規(guī)定期限予以整頓，直 至符合要求。 （5） 團(tuán)屬青少年報(bào)刊要積極配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)宣傳 工作，發(fā)揮輿論監(jiān)督作用。
積極宣傳安全生產(chǎn)和防范事故的先進(jìn) 典型，對違反有關(guān)安全生產(chǎn)法律的行為和重大事故進(jìn)行暴光。通 過典型事例引導(dǎo)群眾特別是青少年知法守法，增強(qiáng)法制觀念，提 高安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。
2.團(tuán)支部書記的職責(zé)：如何開展團(tuán)內(nèi)知識(shí)普及賽.
發(fā)揮優(yōu)勢 履行職責(zé) 切實(shí)發(fā)揮好青年安全監(jiān)督崗的作用 青年職工是企業(yè)安全生產(chǎn)的生力軍，也是安全教育管理的重點(diǎn)對象，青年安全監(jiān)督崗工作是以團(tuán)員青年為主體，充分發(fā)揮企業(yè)團(tuán)組織在安全生產(chǎn)監(jiān)督中的骨干作用。
企業(yè)各級(jí)團(tuán)組織要站在實(shí)踐"三個(gè)代表"重要思想、構(gòu)建和諧小康社會(huì)的高度，按照企業(yè)黨的工作和安全工作的整體規(guī)劃，以基層區(qū)隊(duì)、班組為單位設(shè)立青年安全監(jiān)督崗，認(rèn)真抓好青監(jiān)崗員隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開展青工安全教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)青監(jiān)崗制度，積極參與企業(yè)安全管理工作，切實(shí)發(fā)揮青監(jiān)崗在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢，為企業(yè)安全生產(chǎn)做出積極貢獻(xiàn)。具體講，圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)，發(fā)揮好青年監(jiān)督作用，共青團(tuán)組織應(yīng)做好以下四個(gè)方面的工作： 一、加大學(xué)習(xí)宣傳，營造良好的青工安全教育氛圍 一方面企業(yè)團(tuán)組織要緊密結(jié)合本單位實(shí)際，制定較為詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，有重點(diǎn)有步驟地組織廣大青工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)及本行業(yè)、本企業(yè)安全工作暨安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作會(huì)議精神和相關(guān)的法律法規(guī)，同時(shí)，注重加強(qiáng)對如何履行青年安全監(jiān)督崗職責(zé)的教育培訓(xùn)。
通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增長廣大青工的安全知識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)員青年的安全意識(shí)和做好安全工作的責(zé)任感、使命感，提高履行崗位職責(zé)的針對性和時(shí)效性。另一方面借助團(tuán)員青年思想活躍的特點(diǎn)，大張旗鼓的宣傳貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的方針，努力促進(jìn)青工參與安全管理，時(shí)時(shí)事事注重安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。
各級(jí)團(tuán)組織通過廣播、電視、板報(bào)、專欄、刷寫固定牌板、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、下發(fā)安全宣傳資料，開展安全咨詢活動(dòng)等形式，切實(shí)加大宣傳力度，致力營造全員參與安全質(zhì)量、人人事事保安全、抓質(zhì)量的良好氛圍。 二、健全組織，強(qiáng)化青年監(jiān)督崗隊(duì)伍建設(shè) 青年安全監(jiān)督崗是共青團(tuán)組織配合企業(yè)強(qiáng)化安全文明生產(chǎn)的重要載體，是企業(yè)黨政工團(tuán)組織齊抓安全生產(chǎn)工作的具體體現(xiàn)，因此，企業(yè)首先要組建由總崗長到崗長再到崗員的整套組織體系，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
企業(yè)團(tuán)委書記任總崗長，各二級(jí)單位團(tuán)委書記任崗長，各團(tuán)支部書記任分崗長，班組長任崗員，緊緊圍繞黨的工作要求和本單位安全工作實(shí)際，根據(jù)人員變動(dòng)和崗位需要，設(shè)立青監(jiān)崗組織機(jī)構(gòu)，層層調(diào)整補(bǔ)充青監(jiān)崗員，做到班班有崗員，崗員班班有責(zé)任。二是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化青監(jiān)崗隊(duì)伍建設(shè)。
青監(jiān)崗員素質(zhì)的高低直接決定著作用的發(fā)揮，各級(jí)團(tuán)組織要按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，每周組織青監(jiān)崗員按時(shí)參加安全學(xué)習(xí)，定期舉辦青監(jiān)崗員培訓(xùn)班，定時(shí)間、定人員、保質(zhì)量。不定期的在青監(jiān)崗員中開展安全知識(shí)問答、測試，檢查崗員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)情況，促進(jìn)青監(jiān)崗員的學(xué)習(xí)積極性，提高青監(jiān)崗員素質(zhì)，為從事企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督工作提供有效服務(wù)。
三、完善團(tuán)內(nèi)安全管理機(jī)制，提高青監(jiān)崗工作成效 各級(jí)團(tuán)組織要不斷加強(qiáng)崗員管理，強(qiáng)化崗員安全責(zé)任，健全青監(jiān)崗工作機(jī)制，夯實(shí)青工安全管理基礎(chǔ)，促進(jìn)本企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。一是堅(jiān)持實(shí)行青監(jiān)崗員匯報(bào)制度。
要求每個(gè)崗員按照崗員管理?xiàng)l例、細(xì)則，熟悉本崗近遠(yuǎn)期工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)；做到班前點(diǎn)名，班后做好記錄、填寫臺(tái)賬，下發(fā)"三違"人員通知單，對存在的安全隱患及時(shí)提出整改意見，并層層向點(diǎn)崗長、分崗長、崗長匯報(bào)，對提出的合理化建議及時(shí)逐級(jí)報(bào)告，總崗長定期組織召開會(huì)議，總結(jié)部署青監(jiān)崗工作，嚴(yán)把青工安全生產(chǎn)關(guān)口，二是健全檢查考核制度。企業(yè)團(tuán)委、二級(jí)單位團(tuán)組織、各基層團(tuán) 總支 支部要層層建立責(zé)任考核體系，通過旬督促、月檢查、季考核，逐級(jí)落實(shí)青監(jiān)崗工作及崗員責(zé)任完成情況，并將考核結(jié)果納入本單位，本部門、本崗位安全工作檢查考核中。
三是完善青監(jiān)崗工作獎(jiǎng)罰制度，各級(jí)團(tuán)組織要把崗員待遇、青監(jiān)崗工作檢查考核結(jié)果與安全責(zé)任制、崗員工資、評先選優(yōu)相掛鉤，獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大青工參與企業(yè)安全管理工作的積極性，為企業(yè)安全生產(chǎn)工作做出積極的貢獻(xiàn)。四是注重青監(jiān)崗工作的實(shí)效性。
對崗員查處的"三違"、隱患和提出的合理化建議等，各單位團(tuán)組織都要及時(shí)與安檢、調(diào)度、生產(chǎn)等部門溝通打招呼，并對"三違"的處理情況，隱患的排查情況及合理化建議的采納情況進(jìn)行跟蹤檢查督促，增強(qiáng)了工作的實(shí)效性。 四、突出重點(diǎn)，以"安全月"活動(dòng)為契機(jī)，不斷拓寬延伸青監(jiān)崗工作領(lǐng)域和層面 各級(jí)團(tuán)組織要以活動(dòng)為載體，通過開展形式多樣、富有成效的活動(dòng)引導(dǎo)、教育青年職工，不斷促進(jìn)公司青監(jiān)崗工作。
一是強(qiáng)化"以人為本，安全第一"這一主題，配合安全工作和本單位安全生產(chǎn)實(shí)際，創(chuàng)造。
3.企業(yè)共青團(tuán)如何開展青年安全生產(chǎn)活動(dòng)
通過開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，以崗位為載體，以崗位達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)為途徑，以企業(yè)規(guī)章、崗位規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)，通過發(fā)揮在安全生產(chǎn)管理方面富有成效的青年集體的示范效應(yīng)，激勵(lì)廣大青年員工增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，夯實(shí)企業(yè)安全管理基礎(chǔ)。
以中國中鐵電氣化局集團(tuán)為例，近年來廣泛開展以青年員工為主體，以安全意識(shí)教育、安全技能培訓(xùn)、群眾性檢查監(jiān)督為主要內(nèi)容，以服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定為目的的群眾性安全實(shí)踐活動(dòng)。 青年安全監(jiān)督崗由一名崗長和若干名崗員組成。
35周歲以下青年人數(shù)較少的單位，崗員人數(shù)原則上不低于青年人數(shù)的30%; 35周歲以下青年人數(shù)較多的單位，崗員人數(shù)原則上不低于青年人數(shù)的20%。 主要職責(zé)包括：對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況提出建議；對生產(chǎn)現(xiàn)場違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律等違規(guī)及不文明行為進(jìn)行群眾性監(jiān)督檢查；列席本單位與安全生產(chǎn)工作相關(guān)的會(huì)議，參加本單位組織的安全生產(chǎn)大檢查，排查安全隱患；對本單位安全生產(chǎn)管理工作提出意見和建議；因進(jìn)行正常的安全監(jiān)督檢查活動(dòng)受到阻礙時(shí)，有權(quán)直接向單位主要領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)團(tuán)組織報(bào)告。
4.中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)基層干部怎樣培訓(xùn)
基層干部培訓(xùn)要以馬克思主義基本理論、黨的基本路線和青年工 作專業(yè)知識(shí)為主課，以崗位職務(wù)培訓(xùn)為重點(diǎn)，多渠道、多形式實(shí)施， 提高基層干部的思想政治素質(zhì)的業(yè)務(wù)工作能力。
支部、總支部書記、副書記應(yīng)接受團(tuán)干部基礎(chǔ)級(jí)崗位職務(wù)培訓(xùn)， 由團(tuán)縣委和縣級(jí)基層團(tuán)委按照“團(tuán)干部基礎(chǔ)級(jí)崗位規(guī)范”和“教學(xué)大 綱”組織實(shí)施。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、中學(xué)和下設(shè)團(tuán)總支、團(tuán)支部的企事業(yè)單位團(tuán)委書 記、副書記應(yīng)接受團(tuán)干部一級(jí)崗位職務(wù)培訓(xùn)，由省、市級(jí)團(tuán)校和相 應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按照“團(tuán)干部一級(jí)崗位規(guī)范”和“教學(xué)大綱”組織實(shí)施。
特大型、大一型企業(yè)和全國重點(diǎn)高等院校及在校生規(guī)模在三千人 以上的高校團(tuán)委書記、副書記由中央團(tuán)校負(fù)責(zé)培訓(xùn)。 其余下設(shè)團(tuán)委的企事業(yè)單位團(tuán)委書記由省級(jí)團(tuán)校負(fù)責(zé)培訓(xùn)。
要加強(qiáng)各類團(tuán)校和包括團(tuán)干部電化教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在內(nèi)的團(tuán)干部培 訓(xùn)基地建設(shè)。要建立基層干部培訓(xùn)制度，逐步把基層干部的培訓(xùn)與使 用結(jié)合起來，保證基層干部在任職后的規(guī)定期內(nèi)接受崗位職務(wù)培訓(xùn)， 并及時(shí)接受相應(yīng)的知識(shí)更新補(bǔ)缺培訓(xùn)。
要積極爭取把團(tuán)干部培訓(xùn)納人 黨政干部培訓(xùn)規(guī)劃，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。
5.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容是什么
原發(fā)布者：一生承諾48
企業(yè)安全培訓(xùn)內(nèi)容第一部分安全知識(shí)概論第二部分公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度一、企業(yè)安全教育的目標(biāo)：總的目標(biāo)是提高人的安全素質(zhì)。這要通過強(qiáng)化安全意識(shí)、發(fā)展安全能力、增長安全知識(shí)、提高安全技能等來實(shí)現(xiàn)。二、企業(yè)安全教育的對象；法人代表及其他決策者們（董事長、總經(jīng)理、總監(jiān)、經(jīng)理）、各級(jí)管理者（中層及基層管理干部）、安全專業(yè)人員、企業(yè)職工和家屬。對不同的教育對象有著不同的教育目的：1對各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求重點(diǎn)掌握安全認(rèn)識(shí)和安全決策技術(shù)；2對安全專業(yè)人員要求重點(diǎn)掌握安全科學(xué)技術(shù)；3對企業(yè)職工要求重點(diǎn)掌握安全態(tài)度、安全技術(shù)知識(shí)和技能；4對企業(yè)職工要求重點(diǎn)了解職工的工作性質(zhì)、工作規(guī)律和相關(guān)的安全知識(shí)。三、安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容：安全常識(shí)和安全技能、安全政策和安全法規(guī)、安全標(biāo)準(zhǔn)和安全技術(shù)、安全科學(xué)理論等。在企業(yè)通常分為：1決策層安全教育培訓(xùn)：要求懂得方針政策、安全法規(guī)和有關(guān)技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。懂得安全法規(guī)是了解違反安全生產(chǎn)法規(guī)應(yīng)受到治安處罰或行政處罰，應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任、行政責(zé)任或刑事責(zé)任；在什么情況構(gòu)成重大責(zé)任事故罪。安全生產(chǎn)的技術(shù)法規(guī)包括：安全生產(chǎn)的管理標(biāo)準(zhǔn)、機(jī)具和生產(chǎn)工藝的安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)等。2決策層安全教育培訓(xùn)目標(biāo)：樹立安全第一、預(yù)防為主、以人為本、安全能減損更能增值的安全生產(chǎn)觀。3管理層安全教育培訓(xùn)：中層干部應(yīng)懂得相應(yīng)的安全技術(shù)知識(shí)。具有企業(yè)安全管理、機(jī)械安全、電氣安全、防火防爆、工業(yè)衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)
6.誰知道團(tuán)支書培訓(xùn)的總結(jié)怎么寫
為期兩天的南通大學(xué)2010級(jí)團(tuán)支部書記培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束了，在這緊張忙碌而又充實(shí)的兩天里，我收獲了很多。
記得在開班典禮上，校團(tuán)委楊書記著重給我們講了身為一名團(tuán)干部應(yīng)該發(fā)揮怎樣的作用，讓我們這些大一的團(tuán)支書更加深刻地認(rèn)識(shí)到了自身的責(zé)任和義務(wù)，從而在今后的工作中更好地發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)，榜樣示范和橋梁紐帶的作用。 在講話結(jié)束之前，楊書記對我們提出了幾點(diǎn)要求，希望我們能夠以一種積極健康的心態(tài)對待團(tuán)干部的工作，把這份工作當(dāng)作一份是事業(yè)來干，把它作為展示自我才華的一個(gè)平臺(tái)，在工作中互相幫助，相互支撐，以最高的熱情投入到工作中。
另外，其他幾位老師還分別從團(tuán)干部的工作藝術(shù)，團(tuán)支部建設(shè)與團(tuán)活動(dòng)開展以及通訊報(bào)道的寫作三個(gè)方面對我們進(jìn)行了專題輔導(dǎo)，并分組舉辦了團(tuán)日活動(dòng)的展示并進(jìn)行了評比。 通過這次活動(dòng)，我發(fā)現(xiàn)自己對有些方面了解的不夠，這些專題輔導(dǎo)加深了我對工作的了解，增強(qiáng)了我做好這份工作的自信心。
在這兩天中，最讓我難忘的是大家一起準(zhǔn)備團(tuán)日活動(dòng)展示的過程。起初，我認(rèn)為大家來自不同的學(xué)院，彼此間不熟悉，在兩天這么短的時(shí)間里要準(zhǔn)備好團(tuán)日活動(dòng)并進(jìn)行展示，可能效果不會(huì)很好，可結(jié)果卻出乎我的意料。
在得知要進(jìn)行團(tuán)日活動(dòng)展示的中午，我們幾個(gè)學(xué)院的臨時(shí)負(fù)責(zé)人就交換了聯(lián)系方式，并在下午確定好活動(dòng)的流程并進(jìn)行了分工合作。這次，我們機(jī)械工程學(xué)院主要是負(fù)責(zé)知識(shí)競答和大合唱，其中大合唱是和化工學(xué)院一起配合完成的。
當(dāng)晚，我們確定了人員的名單，并組織了排練。 雖然這幾天晚上氣溫很低，但大家都能準(zhǔn)時(shí)到，并積極參與到排練中。
剛開始，大家不熟悉，不好意思唱，也擔(dān)心唱不好，后來經(jīng)過幾次排練，覺得效果越來越好，但是由于臨時(shí)決定脫稿，所以表演時(shí)效果有點(diǎn)欠佳，導(dǎo)致耽誤了一點(diǎn)時(shí)間。那晚排好節(jié)目回到宿舍，我便開始整理知識(shí)競答的題目，并在第二天把整理好的題目交給了主持人。
令我們激動(dòng)的是，在這次團(tuán)日活動(dòng)展示中，我們第四組整體表現(xiàn)不錯(cuò)，雖然在一些方面還存在不足，但我們不管是上臺(tái)表演的，還是在幕后組織策劃的，大家都很開心，不只是結(jié)果，更是過程！雖然兩天的相處時(shí)間很短暫，但我們早已成為要好的朋友，大家相處的都很融洽。 在準(zhǔn)備活動(dòng)期間，我們共同處理遇到的問題和困難，在實(shí)踐中，我更加了解到楊書記所講的在工作中相互幫助，互相支撐，積極面對的重要性，更加清楚地了解到團(tuán)日活動(dòng)的流程以及怎樣面對解決活動(dòng)中遇到的各種問題，更加學(xué)會(huì)如何與人相處。
我相信，這些對我們以后的工作和學(xué)習(xí)都會(huì)有很大的幫助的。
7.我需要關(guān)于安全培訓(xùn)的內(nèi)容
消防安全培訓(xùn)內(nèi)容 一.新員工必須接受消防知識(shí)及實(shí)用技能的培訓(xùn)，必須做到一懂、二知、三會(huì)。
一懂：緊急情況下安全疏散 二知：火警電話號(hào)碼119 滅火器材的放置地點(diǎn)和位置 三會(huì)：會(huì)報(bào)火警 會(huì)使用滅火器 會(huì)撲救初起火 二.結(jié)合超市及員工所在崗位的特點(diǎn)，做好針對性的消防培訓(xùn)。 三.定期做消防演習(xí)及消防知識(shí)的再培訓(xùn)。
四.員工須經(jīng)過保衛(wèi)消防考核后，方可上崗。 五.培訓(xùn)內(nèi)容如下： A.熟悉本超市特點(diǎn)，消防通道位置及消防重點(diǎn)部位。
B.消防知識(shí)培訓(xùn)包括：報(bào)警方法、報(bào)警步驟、火情判斷及一般的消防知識(shí)。 C.實(shí)際技能包括：滅火器材的使用方法，火場逃生法及火災(zāi)發(fā)生后的處理等。
D.觀看火災(zāi)教育錄像，加強(qiáng)員工防火安全意識(shí)。 E.每月針對各地發(fā)生的火災(zāi)事故，有目的、有針對性的對超市員工進(jìn)行培訓(xùn)。
六.消防安全知識(shí)問答 A.我國的消防方針是什么？ 答：我國的消防方針是："預(yù)防為主，防消結(jié)合"。 B.火災(zāi)的危害是什么？ 答：火災(zāi)的危害是給人類帶來破壞、苦難、死亡。
C.火災(zāi)的特點(diǎn)是什么？ 答：火災(zāi)的特點(diǎn)：（1）突發(fā)性 （2）多變性 （3）瞬時(shí)性 D.撲救火災(zāi)的幾種方法？ 答：撲救火災(zāi)的方法有四種：（1）隔離法 （2）冷卻法 （3）窒息法 （4）抑制法 E.燃燒的幾個(gè)階段？ 答：燃燒共分五個(gè)階段： （1）初起階段 （2）發(fā)展階段 （3）猛烈階段 （4）下降階段 （5）熄滅階段 F.我超市共有幾種滅火器材和幾種自動(dòng)報(bào)警器材？ 答：我超市（武漢太平洋）共有100臺(tái)干粉滅火器，100臺(tái)1211滅火器，3臺(tái)干粉拖車。8座墻壁消火栓。
自動(dòng)報(bào)警器材有：煙感、噴淋、手動(dòng)報(bào)警器。 G.干粉滅火器的結(jié)構(gòu)和使用方法？ 答：干粉滅火器的結(jié)構(gòu)為：噴嘴、壓把、保險(xiǎn)栓、氣瓶、粉桶、粉管、膠堵等組成。
使用方法：手把滅火器到火場，并上下顛倒幾下，離火點(diǎn)3-4米時(shí)，撕去滅火器上封記，拔出保險(xiǎn)栓，一手握緊噴嘴，對準(zhǔn)火源根部，另一只手的大拇指將壓把按下，干粉即可噴出。 H.1211滅火器的結(jié)構(gòu)和使用方法？ 答：1211滅火器的結(jié)構(gòu)為：噴嘴、壓把、保險(xiǎn)栓、提把器頭、密封機(jī)、簡體吸管等組成。
使用方法：應(yīng)首先拔掉鋁封和安全銷，手提滅火器上部，用力緊握壓把，啟開閥門，儲(chǔ)壓在鋼瓶的滅火器就會(huì)噴射出來。 I.火災(zāi)現(xiàn)場逃生的途徑有哪些？ 答：火災(zāi)現(xiàn)場逃生的途徑有：門、窗、安全出口、消防電梯、疏散樓梯、逃生滑梯、陽臺(tái)、屋頂、下水管道、緊急出口等。
J.室內(nèi)逃生的方法？（略） 附：1211滅火器使用方法圖 A.提起滅火器，拔掉鉛封和安全栓。 B.對準(zhǔn)火源根部左右掃射。
附：兩盤水帶使用方法圖 A.甩開第一盤，將第一節(jié)水帶的一個(gè)接口連接在分水器上。 B.將第一盤水帶的另一接口，連接在第二盤水帶。
C.甩開第二盤水帶，將其另一端接上水槍，對準(zhǔn)火源根部，左右掃射。 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的形式很多，“三級(jí)”安全教育是安全教育的一種形式，也是法律明確規(guī)定的對新員工的教育制度。
那么，什么是“三級(jí)”安全教育？新員工通過“三級(jí)”按教育培訓(xùn)能學(xué)到哪些東西？ 一 什么是“三級(jí)”安全教育 “三級(jí)”安全教育制度是企業(yè)安全教育的基本教育制度。教育的對象是新進(jìn)廠的人員，包括新進(jìn)入的員工，臨時(shí)工，季節(jié)工，代培人員和實(shí)習(xí)人員。
“三級(jí)”安全教育是指廠（礦）級(jí)安全生產(chǎn)教育，車間（工段，區(qū)，隊(duì)）級(jí)安全教育，班組級(jí)安全教育。 二 “三級(jí)”安全教育培訓(xùn)內(nèi)容 1 廠（礦）級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容： 安全生產(chǎn)基本知識(shí) 本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
勞動(dòng)紀(jì)律。 作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素，防范措施及事故應(yīng)急措施。
有關(guān)事故案例等。 2 車間（工段，區(qū)，隊(duì)）級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容 本車間（工段，區(qū)，隊(duì)）安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度。
作業(yè)場所和工作崗位竄的危險(xiǎn)因素，防范措施及事故應(yīng)急措施。 事故案例等。
3 班組級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容 崗位按操作規(guī)程。 生產(chǎn)設(shè)備，安全裝置，勞動(dòng)防護(hù)用品（用距）的性能及正確使用方法。
事故案例等。 三 企業(yè)“三級(jí)”安全教育的組織實(shí)施 廠（礦）級(jí)按教育培訓(xùn)一般由認(rèn)識(shí)部門組織，安全技術(shù)管理部門共同實(shí)施。
車間（工段，區(qū)，隊(duì)）級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)由車間（工段，區(qū)，隊(duì)）負(fù)責(zé)人會(huì)同車間安全管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施。班組級(jí)安全教育由班組長會(huì)同安全員，帶班師傅組織實(shí)施 四 “三級(jí)”安全教育與其他安全教育的關(guān)系 “三級(jí)”安全教育是最基礎(chǔ)的安全教育，新員工除要接受“三級(jí)”安全教育培訓(xùn)以外，還必須接受經(jīng)常性的安全教育，復(fù)工教育，“四新”教育，特別是要從事特種作業(yè)的員工，還必須接受專門的特種作業(yè)人員安全教育培訓(xùn)，取得特種作業(yè)人員操作資格證，才能上崗作業(yè)。
“三級(jí)”安全教育不能代替其他教育，其他教育也不能代替“三級(jí)”安全教育，員工只有通過這些教育培訓(xùn)，才能不斷提高自身的安全意識(shí)和技能，從而實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。 五 特種作業(yè)教育和其他形式教育 1 什么是特種作業(yè)人員 特種作業(yè)人員是指其作業(yè)的場所，操作的設(shè)備，操作內(nèi)容具有較大的危險(xiǎn)性，容易發(fā)生傷亡事故，或者容易對操作者本人，他人以及周圍設(shè)施的按造成重大危害的作業(yè)人員。
由于特種作業(yè)人員在生產(chǎn)作業(yè)過。
