基層工會發(fā)放慰問費(工會慰問金應(yīng)計入哪個)
1.工會慰問金應(yīng)計入哪個會計科目
第三十九條 支出是指工會為開展各項工作和活動所發(fā)生的各項資金耗費及損失。
支出按照功能分為職工活動支出、維權(quán)支出、業(yè)務(wù)支出、行政支出、資本性支出、補助下級支出、
事業(yè)支出、其他支出。
（一）職工活動支出指工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動發(fā)生的支出。
（二）維權(quán)支出指工會直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。
（三）業(yè)務(wù)支出指工會培訓(xùn)工會干部、加強自身建設(shè)及開展業(yè)務(wù)工作發(fā)生的各項支出。
（四）行政支出指工會為行政管理、后勤保障等發(fā)生的各項日常支出。
（五）資本性支出指工會從事建設(shè)工程、設(shè)備工具購置、大型修繕和信息網(wǎng)絡(luò)購建而發(fā)生的實際支出。
（六）補助下級支出指工會為解決下級工會經(jīng)費不足或根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予下級工會的各類補助款項。
（七）事業(yè)支出指工會對獨立核算的附屬事業(yè)單位的補助和非獨立核算的附屬事業(yè)單位的各項支出。
（八）其他支出指各級工會除職工活動支出、維權(quán)支出、業(yè)務(wù)支出、行政支出、資本性支出、補助下級支出、事業(yè)支出以外的各項支出。
按這個支出分類口徑，計入其他支出比較合適。如困難補助、慰問金、、、
2.工會在過節(jié)時發(fā)放的節(jié)日慰問金列入的會計科目
節(jié)日慰問金記入會計科目為“應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費”。
工會經(jīng)費是工會組織開展各項活動所需要的費用。來源：
(1)會員按照中華全國總工會的規(guī)定交納的會費。
(2)工會舉辦的事業(yè)的收入。
(3)行政方面根據(jù)工會法的規(guī)定撥交的經(jīng)費。
(4)各級政府和企業(yè)、事業(yè)單位行政的補助。在基層工會，工會經(jīng)費開支范圍包括群眾活動和事業(yè)方面、工會建設(shè)方面和工會行政工作方面，在縣以上工會，工會經(jīng)費開支范圍還包括有國際活動方面和基本建設(shè)方面。
另外，工會經(jīng)費開支還包括基層工會上交經(jīng)費和縣以上工會對下級工會補助支出兩個方面。各級工會代表大會選舉產(chǎn)生經(jīng)費審查委員會，負(fù)責(zé)審査同級工會組織的經(jīng)費收支和財產(chǎn)管理情況，向同級工會會員大會或代表大會負(fù)責(zé)并報告工作。
擴展資料：
工會經(jīng)費來源：
根據(jù)《工會法》的規(guī)定，工會經(jīng)費的來源有五個方面：一工會會員繳納的會費；二建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費；三工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；四人民政府的補助；五其他收入。
工會會員繳納的會費：
工會會員繳納會費是會員應(yīng)盡的義務(wù)，同時也是會員在工會組織內(nèi)部享受權(quán)利的物質(zhì)基礎(chǔ)。會員繳納工會會費，體現(xiàn)了會員的組織觀念，密切了會員與工會組織的聯(lián)系，同時也有利于職工之間的互助互濟和團(tuán)結(jié)友愛的精神的增強。
會費交納的標(biāo)準(zhǔn)，是根據(jù)不同時期會員的收入情況和工會工作情況，由全國總工會統(tǒng)一制定的。現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)全國總工會1978年工發(fā)101號通知規(guī)定，工會會員每月應(yīng)向工會組織繳納本人每月基本收入0.5%的會費。
工資尾數(shù)不足十元的不計交會費。只要企業(yè)發(fā)給的是“工資”，而不是發(fā)的獎金、津貼或補貼，就應(yīng)按本人所得的工資收入計算交納會費。會員繳納的會費，全部留在基層，用于工會開展活動，勿需上交。
行政方面撥交的經(jīng)費：
行政方面根據(jù)工會法及有關(guān)法規(guī)的規(guī)定撥交的經(jīng)費。根據(jù)《工會法》的規(guī)定，凡建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機關(guān)，應(yīng)按上月份全部職工工資總額的2%向工會撥交當(dāng)月份的工會經(jīng)費，并由工會按有關(guān)規(guī)定逐級上解。
縣級以上地方總工會有權(quán)對行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)、事業(yè)單位和機關(guān)行政方面撥交工會經(jīng)費情況進(jìn)行檢查。對逾期未交或者少交工會經(jīng)費的單位，經(jīng)屢次催交無效時，可以正式文件通知繳款單位的開戶銀行，由銀行存款中扣交，并從當(dāng)月的第16日起，每日扣收千分之五的滯納金。
修改后的《工會法》第四十三條規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，基層工會或者上級工會可以依法申請支付令，直至申請人民法院強制執(zhí)行。
參考資料：百度百科-應(yīng)付職工薪酬
百度百科-工會經(jīng)費
3.慰問金屬于什么會計科目
如果慰問金發(fā)放給公司在職員工，按職工受益對象列清單，入相關(guān)成本費用：
借：管理費/銷售費用/生產(chǎn)成本/制造費用
貸：應(yīng)付職工薪酬——福利費
借：應(yīng)付職工薪酬——福利費
貸：庫存現(xiàn)金
如果慰問金發(fā)放給退休員工，進(jìn)管理費用：
借：管理費用
貸：庫存現(xiàn)金
無需再從應(yīng)付福利費過渡
如果慰問金發(fā)放給與企業(yè)無任職關(guān)系人員，進(jìn)營業(yè)外支出：
借：營業(yè)外支出
貸：庫存現(xiàn)金
擴展資料
工資及附加費、工會經(jīng)費 、職工教育經(jīng)費、師資費、外委培訓(xùn)費、住房公積金、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、折舊費、辦公費、醫(yī)療保險費等都屬于管理費用。
管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的，企業(yè)發(fā)生的管理費用，在"管理費用"科目核算，并在"管理費用"科目中按費用項目設(shè)置明細(xì)賬，進(jìn)行明細(xì)賬核算。
期末"管理費用"科目的余額結(jié)轉(zhuǎn)"本年利潤"科目后無余額。
參考資料來源：百度百科-管理費用
4.慰問金支出計入什么科目
1、慰問消防大隊支出應(yīng)該記入“營業(yè)外支出”科目。
2、單位發(fā)的代購卡，必須開商場的正式發(fā)票，如果用于業(yè)務(wù)送禮，應(yīng)計入“管理費用--業(yè)務(wù)招待費”；如果發(fā)給職工，應(yīng)該記入“應(yīng)付福利費”科目，同時，發(fā)給職工的代購卡還應(yīng)繳納個人所得稅。 如果慰問金發(fā)放給與企業(yè)無任職關(guān)系人員， 借：營業(yè)外支出 1這筆業(yè)務(wù)不能稅前抵扣的。匯算所得稅時慰問金總額*25%稅率=增加所得稅。
根據(jù)《個人所得稅實施條例》第十條規(guī)定： 個人取得的應(yīng)納稅所得，包括現(xiàn)金、實物和有價證券。所得為實物的，應(yīng)當(dāng)按照取得的憑證上所注明的價格計算應(yīng)納稅所得額；無憑證的實物或者憑證上所注明的價格明顯偏低的，由主管稅務(wù)機關(guān)參照當(dāng)?shù)氐氖袌鰞r格核定應(yīng)納稅所得額。所得為有價證券的，由主管稅務(wù)機關(guān)根據(jù)票面價格和市場價格核定應(yīng)納稅所得額。
拓展資料：
慰問金是什么
(1)困難（員）職工或有重大貢獻(xiàn)的人由上級派送的獎金。（2）也指企業(yè)年終根據(jù)功勞給予額外獎賞。（3）特定弱勢群體（離退職工或貢獻(xiàn)較特殊）發(fā)放錢財給予表示。
集體或上級對困難人員給予幫助與照顧或?qū)^去有貢獻(xiàn)的人員進(jìn)行撫慰和獎勵所發(fā)放的獎金。
通常也指企業(yè)年終時對員工的額外獎賞，表示企業(yè)對員工家屬的關(guān)懷和對其本人的鼓勵。
慰問金也多指看望離退休職工或某一特定群體（弱勢、特殊貢獻(xiàn)）時，發(fā)放的錢財表示。如離退休慰問金、先天性心臟病患兒慰問金、雙擁慰問金等等。
參考資料：百度百科_慰問金
5.行政事業(yè)單位用工會經(jīng)費支付職工慰問金怎么做會計分錄
行政事業(yè)單位的工會應(yīng)當(dāng)按照《工會會計制度》（財會[2009]7號）規(guī)定單獨建賬核算。按照《工會會計制度》會計科目使用說明，用工會經(jīng)費支付職工慰問金，會計分錄為：借：維權(quán)支出（明細(xì)科目為“困難職工幫扶費”或者“送溫暖費”）
貸：庫存現(xiàn)金（或者銀行存款科目
根據(jù)《工會會計制度》會計科目使用說明：
第502號科目 維權(quán)支出
一、本科目核算工會直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。
二、本科目應(yīng)設(shè)置以下明細(xì)科目
50201勞動關(guān)系協(xié)調(diào)費，核算工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系爭議中發(fā)生的支出。
50202勞動保護(hù)費：核算工會開展職工勞動保護(hù)發(fā)生的支出。
50203法律援助費：核算工會向職工群眾提供法律咨詢、法律服務(wù)等發(fā)生的支出。
50204困難職工幫扶費：核算工會對困難職工幫扶發(fā)生的支出。
50205送溫暖費：核算工會向職工送溫暖發(fā)生的支出。
50206其他維權(quán)支出：核算以上各項維權(quán)活動之外的維權(quán)支出，如參與立法費等。
三、維權(quán)支出的主要賬務(wù)處理如下：
1、發(fā)生維權(quán)、幫扶支出時，借記本科目，貸記庫存現(xiàn)金、銀行存款等科目
2、縣級以上工會提取工會干部權(quán)益保障金時，借記本科目，貸記專用基金——權(quán)益保障金科目。
3、期末結(jié)轉(zhuǎn)時，借記結(jié)余科目，貸記本科目。
4、本科目期末結(jié)轉(zhuǎn)后無余額。
擴展資料：
據(jù)《工會法》、全總、財政部及國家的有關(guān)規(guī)定，下列費用應(yīng)由行政列支：
1、基層工會辦公用房、文藝、體育、教育和服務(wù)等活動場地設(shè)施、設(shè)備及其維修、水、電、取曖等費用。
2、基層工會專職人員的工資、獎金、醫(yī)療、補貼、勞動保護(hù)費用及其他福利待遇。
3、基層工會專職人員的離退休費及退職生活費。
4、基層工會兼職干部短期學(xué)習(xí)工資及差旅費。
5、工會組織的勞動競賽、技術(shù)交流、技術(shù)革新活動所需的獎勵費用。
6、企業(yè)光榮榜制作的設(shè)備材料費。
7、企業(yè)車間、科室、班組訂閱的報刊費。
8、企業(yè)行政主辦由工會進(jìn)行管理的廣播站，人員、設(shè)備等費用。
9、由行政方面或委托工會布置的慶?！拔逡弧惫?jié)、國慶節(jié)及其他重大節(jié)日所需的宣傳活動費。
10、行政方面委托工會舉辦的勞模、積極分子及先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者等方面的會議費和獎勵費。
國家的性質(zhì)不同，行政管理支出的內(nèi)容和范圍也不同。西方國家不直接組織經(jīng)濟文化建設(shè)，行政管理支出主要用于維持國家政權(quán)機關(guān)的開支。中國的行政管理支出除用于鞏固國家政權(quán)建設(shè)外，有相當(dāng)一部分用于組織經(jīng)濟文化建設(shè)等方面。
主要包括：
1、國家權(quán)力機關(guān)經(jīng)費支出，即各級人民代表大會及其常務(wù)委員會的經(jīng)費支出；
2、國家行政機關(guān)經(jīng)費支出，即各級人民政府及其所屬各行政管理機關(guān)的經(jīng)費支出；
3、國家各級審判、檢察機關(guān)的經(jīng)費支出；
4、中國人民政治協(xié)商會議全國委員會機關(guān)和各級地方委員會機關(guān)的經(jīng)費支出；
5、黨派、團(tuán)體經(jīng)費支出，即中國共產(chǎn)黨、各民主黨派中央機關(guān)和各級地方組織機構(gòu)機關(guān)的經(jīng)費支出，中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)、中華全國婦女聯(lián)合會中央機關(guān)和各級地方組織機構(gòu)機關(guān)的經(jīng)費支出。
參考資料來源：百度百科-工會經(jīng)費
