創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應具有的品質
1.創(chuàng)業(yè)需要具備什么品質
創(chuàng)業(yè)者必須具有優(yōu)良的道德品質、堅韌不屈的精神、堅定不移的信念、豐富的經驗、淵博的知識、充沛的體力和精力等優(yōu)秀素質。對于大學生創(chuàng)業(yè)者來講，具備良好的創(chuàng)業(yè)素質是事業(yè)成功的基本條件。
1.要有明確的理想和志向。一個真正的創(chuàng)業(yè)者一定是強烈的欲望者、目標明確的實踐者。作為創(chuàng)業(yè)者，都想擁有財富，想出人頭地，想獲得社會地位，想得到別人的尊重。然而更重要的是必須有為實現自己的理想而奮斗的思想準備和不畏艱難曲折勇往直前的勇氣。
2.要有良好的意志品質?！捌D難困苦，玉汝于成”，對大學生來說，創(chuàng)業(yè)并非坦途。要想獲得成功就必須有堅忍不拔的意志品格?！俺缘貌烁?，百事可做”，大學生創(chuàng)業(yè)者要學會吃苦，要培養(yǎng)自己的忍耐力、冒險精神和旺盛的斗志，笑對人生，正視失敗，走出一條屬于自己的成功之路。
3.要有寬闊的眼界。做事必先謀事，創(chuàng)業(yè)活動需要高水平的“謀”和“斷”，廣博的見識，開闊的眼界，可以很有效地拉近自己與成功的距離，使創(chuàng)業(yè)活動少走彎路，而其前提不僅是寬厚扎實的專業(yè)知識、豐富的管理和經營經驗，更重要是的是把握企業(yè)所面臨的復雜形勢和外部條件的變化，把握影響對企業(yè)發(fā)展帶有全局性、根本性和長遠性的問題，從而確立科學的發(fā)展戰(zhàn)略。
4.要有拓展資源的能力。創(chuàng)業(yè)者資源分為兩種，一是以創(chuàng)業(yè)者所占有的生產資料、知識技能等構成的內部資源，一是以創(chuàng)業(yè)者構建其人際網絡或社會網絡的能力為基礎的外部資源，亦稱“人脈”資源。所以說，創(chuàng)業(yè)者不僅要豐富自己的知識結構、提高自身素質，而且要關于與他人、與外界溝通，關于捕捉各種信息，努力擴大資源占有的數量和質量。
5.要懂得與他人分享。一個不懂得與他人分享的創(chuàng)業(yè)者，不可能將事業(yè)做大。美國心理學家馬斯洛的需要層次理論，提出人最高層次的需要是自我實現。因此作為創(chuàng)業(yè)者要做到與員工共同分享，滿足職工不同層次的需要，激勵員工做更多的事，賺更多的錢，做更大的貢獻。另外，要恰當處理競爭與合作的關系。對創(chuàng)業(yè)者來說，有時合作比競爭更重要，有了合作，才能達到“雙贏”，才能把自己的蛋糕做大。
6.自我反省的能力。 反省其實是一種學習能力。創(chuàng)業(yè)既然是一個不斷摸索的過程，創(chuàng)業(yè)者就難免在此過程中不斷地犯錯誤。反省，正是認識錯誤、改正錯誤的前提。對創(chuàng)業(yè)者來說，反省的過程，就是學習的過程。有沒有自我反省的能力，具不具備自我反省的精神，決定了創(chuàng)業(yè)者能不能認識到自己所犯的錯誤，能不能改正所犯的錯誤，是否能夠不斷地學到新東西。
2.創(chuàng)業(yè)需要具備什么品質
創(chuàng)業(yè)者必須具有優(yōu)良的道德品質、堅韌不屈的精神、堅定不移的信念、豐富的經驗、淵博的知識、充沛的體力和精力等優(yōu)秀素質。
對于大學生創(chuàng)業(yè)者來講，具備良好的創(chuàng)業(yè)素質是事業(yè)成功的基本條件。1.要有明確的理想和志向。
一個真正的創(chuàng)業(yè)者一定是強烈的欲望者、目標明確的實踐者。作為創(chuàng)業(yè)者，都想擁有財富，想出人頭地，想獲得社會地位，想得到別人的尊重。
然而更重要的是必須有為實現自己的理想而奮斗的思想準備和不畏艱難曲折勇往直前的勇氣。2.要有良好的意志品質。
“艱難困苦，玉汝于成”，對大學生來說，創(chuàng)業(yè)并非坦途。要想獲得成功就必須有堅忍不拔的意志品格。
“吃得菜根，百事可做”，大學生創(chuàng)業(yè)者要學會吃苦，要培養(yǎng)自己的忍耐力、冒險精神和旺盛的斗志，笑對人生，正視失敗，走出一條屬于自己的成功之路。3.要有寬闊的眼界。
做事必先謀事，創(chuàng)業(yè)活動需要高水平的“謀”和“斷”，廣博的見識，開闊的眼界，可以很有效地拉近自己與成功的距離，使創(chuàng)業(yè)活動少走彎路，而其前提不僅是寬厚扎實的專業(yè)知識、豐富的管理和經營經驗，更重要是的是把握企業(yè)所面臨的復雜形勢和外部條件的變化，把握影響對企業(yè)發(fā)展帶有全局性、根本性和長遠性的問題，從而確立科學的發(fā)展戰(zhàn)略。4.要有拓展資源的能力。
創(chuàng)業(yè)者資源分為兩種，一是以創(chuàng)業(yè)者所占有的生產資料、知識技能等構成的內部資源，一是以創(chuàng)業(yè)者構建其人際網絡或社會網絡的能力為基礎的外部資源，亦稱“人脈”資源。所以說，創(chuàng)業(yè)者不僅要豐富自己的知識結構、提高自身素質，而且要關于與他人、與外界溝通，關于捕捉各種信息，努力擴大資源占有的數量和質量。
5.要懂得與他人分享。一個不懂得與他人分享的創(chuàng)業(yè)者，不可能將事業(yè)做大。
美國心理學家馬斯洛的需要層次理論，提出人最高層次的需要是自我實現。因此作為創(chuàng)業(yè)者要做到與員工共同分享，滿足職工不同層次的需要，激勵員工做更多的事，賺更多的錢，做更大的貢獻。
另外，要恰當處理競爭與合作的關系。對創(chuàng)業(yè)者來說，有時合作比競爭更重要，有了合作，才能達到“雙贏”，才能把自己的蛋糕做大。
6.自我反省的能力。 反省其實是一種學習能力。
創(chuàng)業(yè)既然是一個不斷摸索的過程，創(chuàng)業(yè)者就難免在此過程中不斷地犯錯誤。反省，正是認識錯誤、改正錯誤的前提。
對創(chuàng)業(yè)者來說，反省的過程，就是學習的過程。有沒有自我反省的能力，具不具備自我反省的精神，決定了創(chuàng)業(yè)者能不能認識到自己所犯的錯誤，能不能改正所犯的錯誤，是否能夠不斷地學到新東西。
3.創(chuàng)業(yè)者應該具備什么素質
創(chuàng)業(yè)者應鍛練以下幾個方面的基本素質：
①心理素質：指創(chuàng)業(yè)者的心理條件，包括自我意識，性格，氣質，情感等心理構成要素。作為創(chuàng)業(yè)者，他的自我意識特征應自信和自主。他的性格應剛強，堅持，果斷和開朗。他的情感應更豐富有理性色素。
②身體素質：創(chuàng)業(yè)與經營是艱苦而復雜的，創(chuàng)業(yè)者工作繁忙，時間長，壓力大。如果身體素質不好，必然力不從心，難以承受創(chuàng)業(yè)重任。
③知識素質：創(chuàng)業(yè)者要進行創(chuàng)造性思維，要作為正確決策，必須掌握廣博的知識，具有一專多能的知識結構。具體來說，創(chuàng)業(yè)者應具有以下幾個方面的知識：用足，用活政策，依法行事，用法律維護自己的合法權益。了解科學的經營管理知識和方法，提高管理水平。掌握與本行業(yè)本企業(yè)相關的科學技術知識，依靠科技增強競爭能力。具備市場經濟方面的知識，如財務會計，市場營銷，國際貿易，國際金融等。具備一些有關世界歷史，世界地理，社會生活，文學，藝術等方面的知識。
④能力素質。當然，這并不是要求創(chuàng)業(yè)者必須完全具備這些素質才能去創(chuàng)業(yè)，但創(chuàng)業(yè)者本人要不斷學習，不斷提高自身的素質。
而成功企業(yè)的領導人應具有以下品質：
（一）誠實和謙虛
中華民族的美德是誠實和謙虛，在這樣一個國家里，誠實和謙虛才能帶給創(chuàng)業(yè)者別人的信任。
（二）克制和忍耐
克制力和忍耐力是衡量一個人有無堅強意志的標志。韓信食洗婦之食而活命，忍胯下三辱而長志，終于成了一代春秋大業(yè)。而如果缺少這樣東西，快意恩仇，勢必經常發(fā)脾氣，而發(fā)脾氣又使人喪失理智，會弄得人際關系緊張，影響工作關系，有可能導致創(chuàng)業(yè)的失敗。要想創(chuàng)業(yè)成功，必須要主動地強迫自己去干自己最不想做的事情，而這往往是最需要你的。
（三）熱情和責任感
創(chuàng)業(yè)者是企業(yè)的核心，他對事業(yè)的熱情必會感染企業(yè)的職員，從而將各項工作搞得有聲有色。同時，只有強烈的責任感，使命感，才能使創(chuàng)業(yè)者無論遇到什么樣的困難，都有完成事業(yè)的決心。
（四）積極性和創(chuàng)造性
創(chuàng)業(yè)是一種需全身心投入的事，積極的態(tài)度才能使創(chuàng)業(yè)成功。在這個過程中，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者部署安排，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者決策計劃，面臨困難、問題、危機，創(chuàng)業(yè)者只有積極去尋求，才能取得應有的創(chuàng)業(yè)效益。
具有創(chuàng)造性的精神，才能讓創(chuàng)業(yè)者發(fā)揮自己的潛能，打破各種條條框框，開創(chuàng)新的局面。
（五）公道正派
公道正派和對事業(yè)的無私，才能在創(chuàng)業(yè)者身上產生巨大的向心力和凝聚力。
（六）自信心
對于創(chuàng)業(yè)的成功，自信心是首要的。
4.創(chuàng)業(yè)者應具備哪些品質?
成功企業(yè)的領導人應具有以下品質： （一）誠實和謙虛 中華民族的美德是誠實和謙虛，在這樣一個國家里，誠實和謙虛才能帶給創(chuàng)業(yè)者別人的信任。
（二）克制和忍耐 克制力和忍耐力是衡量一個人有無堅強意志的標志。韓信食洗婦之食而活命，忍胯下三辱而長志，終于成了一代春秋大業(yè)。
而如果缺少這樣東西，快意恩仇，勢必經常發(fā)脾氣，而發(fā)脾氣又使人喪失理智，會弄得人際關系緊張，影響工作關系，有可能導致創(chuàng)業(yè)的失敗。要想創(chuàng)業(yè)成功，必須要主動地強迫自己去干自己最不想做的事情，而這往往是最需要你的。
（四）積極性和創(chuàng)造性 創(chuàng)業(yè)是一種需全身心投入的事，積極的態(tài)度才能使創(chuàng)業(yè)成功。在這個過程中，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者部署安排，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者決策計劃，面臨困難、問題、危機，創(chuàng)業(yè)者只有積極去尋求，才能取得應有的創(chuàng)業(yè)效益。
具有創(chuàng)造性的精神，才能讓創(chuàng)業(yè)者發(fā)揮自己的潛能，打破各種條條框框，開創(chuàng)新的局面。 （五）公道正派 公道正派和對事業(yè)的無私，才能在創(chuàng)業(yè)者身上產生巨大的向心力和凝聚力。
（六）自信心 對于創(chuàng)業(yè)的成功，自信心是首要的。
5.創(chuàng)業(yè)者應具備哪些品質?
成功企業(yè)的領導人應具有以下品質：
（一）誠實和謙虛
中華民族的美德是誠實和謙虛，在這樣一個國家里，誠實和謙虛才能帶給創(chuàng)業(yè)者別人的信任。
（二）克制和忍耐 克制力和忍耐力是衡量一個人有無堅強意志的標志。韓信食洗婦之食而活命，忍胯下三辱而長志，終于成了一代春秋大業(yè)。而如果缺少這樣東西，快意恩仇，勢必經常發(fā)脾氣，而發(fā)脾氣又使人喪失理智，會弄得人際關系緊張，影響工作關系，有可能導致創(chuàng)業(yè)的失敗
要想創(chuàng)業(yè)成功
必須要主動地強迫自己去干自己最不想做的事情，而這往往是最需要你的。
（四）積極性和創(chuàng)造性 創(chuàng)業(yè)是一種需全身心投入的事，積極的態(tài)度才能使創(chuàng)業(yè)成功
在這個過程中，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者部署安排，沒有人會給創(chuàng)業(yè)者決策計劃
面臨困難、問題、危機，
創(chuàng)業(yè)者只有積極去尋求，才能取得應有的創(chuàng)業(yè)效益。
具有創(chuàng)造性的精神
才能讓創(chuàng)業(yè)者發(fā)揮自己的潛能，打破各種條條框框，開創(chuàng)新的局面。
（五）公道正派
公道正派和對事業(yè)的無私，才能在創(chuàng)業(yè)者身上產生巨大的向心力和凝聚力。
（六）自信心 對于創(chuàng)業(yè)的成功，
自信心是首要的。
6.創(chuàng)業(yè)人應有什么樣的品質
從哈佛大學休學創(chuàng)業(yè)，并最終締造了微軟公司，自己也成為世界首富，每當談起大學生創(chuàng)業(yè)的經典案例，人們總是想起比爾·蓋茨。
"挑選一個你認為真正能在這里作出獨特貢獻的領域，你將享受為它而工作的每一天……從非常小的事情開始。"比爾·蓋茨曾在不同的場合建議年輕人創(chuàng)業(yè)一定要做自己感興趣的事情。
現在人們談論比爾·蓋茨的創(chuàng)業(yè)故事，總提起他從大學休學，而很少關注微軟公司是比爾·蓋茨創(chuàng)立的第3家公司，盡管那時他剛剛20歲，但他從15歲就已經顯示出自己的商業(yè)天賦，做成了自己商業(yè)生涯的第一筆買賣。 深受比爾·蓋茨創(chuàng)業(yè)傳奇影響的史曉亮，本來是江蘇省揚州大學的一名文科生，大二時休學創(chuàng)業(yè)。
如今，邊讀書邊創(chuàng)辦公司的他，已經進入第三屆中國青年創(chuàng)業(yè)能力大賽決賽階段，他認為，"創(chuàng)業(yè)要有一定的冒險精神"。 大賽評委，北京正略鈞策企業(yè)管理咨詢有限公司合伙人、副總裁許朝輝認為，哪些個人素質會促使創(chuàng)業(yè)成功？也許很難把握或分辨，他個人更看好有技術和行業(yè)背景的創(chuàng)業(yè)者。
9月22日召開的"中國互聯網天使投資大會"上，奇虎董事長、天使投資人周鴻祎以自己的經驗說，"現在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境并不成熟，要想取得成功，創(chuàng)業(yè)者需要有多方面'拳打腳踢'綜合的能力，僅有創(chuàng)意和資金是很難成功的"。 獲得創(chuàng)業(yè)的成功，不僅需要項目、資金和運氣，更和創(chuàng)業(yè)者的個人素質密切相關。
有趣的是，通過對初次創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)指導專家、已經成功的企業(yè)家和風險投資商的采訪，記者發(fā)現，他們關注的創(chuàng)業(yè)者素質有一些差別。 初次創(chuàng)業(yè)者要有夢想和激情 "我之所以休學創(chuàng)業(yè)，是因為自己有創(chuàng)業(yè)的夢想。
"史曉亮說，通過近兩年的創(chuàng)業(yè)，深知創(chuàng)業(yè)甘苦的他認為，創(chuàng)業(yè)不僅要有好的項目，更要有明確的目標，個人對創(chuàng)業(yè)的激情更是不可缺少。 同為參賽選手的劉斌康認為，要想創(chuàng)業(yè)，首先就要有"一個夢想"，也就是要有一個明確的目標，而且很多事情都要親力親為，因為創(chuàng)業(yè)者同時也是"投資者、經營者和打工者"。
正在為新創(chuàng)企業(yè)找資金的孟定一認為，"創(chuàng)業(yè)者一定要對自己所持有的項目，非常有信心，有濃厚的興趣，有激情的投入"。他還認為，"創(chuàng)業(yè)最大的困難是自我，而不是來自外界的"。
"我有一個夢想"，這句名言幾乎成為所有創(chuàng)業(yè)者夢開始的原因，但如何實現這個夢想，僅憑夢和激情是遠遠不夠的。 歷經多次創(chuàng)業(yè)的點擊科技總裁王志東認為，現在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和當初他創(chuàng)業(yè)時的環(huán)境已經完全不一樣了，"現在創(chuàng)業(yè)很明顯，要有一個團隊，有一個好的商業(yè)計劃書，或者找投資人"。
創(chuàng)業(yè)指導專家看重行業(yè)背景和管理能力 如果想創(chuàng)業(yè)，最好從底層做起，要先做員工，再創(chuàng)業(yè)。 許朝輝說："創(chuàng)業(yè)者應該是一個技術性專家，特別在一些特定的行業(yè)，或想創(chuàng)業(yè)的行業(yè)，一定要很熟悉。
"他自己也是從員工一步步走到今天的，他認為這樣創(chuàng)業(yè)的風險更低，更容易成功。 在溝通和協調上，創(chuàng)業(yè)者要有足夠的管理能力。
"現在的創(chuàng)業(yè)，一般分兩類，一是技術類創(chuàng)業(yè)，二是服務類創(chuàng)業(yè)，這都需要足夠的溝通能力或親和力，這是一個必要條件"。許朝輝還認為，創(chuàng)業(yè)者要有一定的經理管理知識，"這會塑造創(chuàng)業(yè)者為人處事的方式"。
針對休學創(chuàng)業(yè)這個問題，比爾·蓋茨曾多次表示，這并不具備模仿性，因為每個時代的創(chuàng)業(yè)環(huán)境是不同的，他更樂意看到大學生們畢業(yè)后再創(chuàng)業(yè)。 "缺乏市場意識是大多數新創(chuàng)企業(yè)的通病。
"著名管理大師彼得·德魯克認為，創(chuàng)業(yè)者選擇一個"產品"或"服務"，一定要熟悉這個行業(yè)和市場，要根據市場需求提供服務，這就需要創(chuàng)業(yè)者對行業(yè)和市場有足夠的了解。 成功的企業(yè)家學習能力和商業(yè)感覺很重要 有專家認為，比爾·蓋茨之所以有今天，是由于他對個人計算機與軟件行業(yè)的遠見與洞察力。
"做生意，要想賺大錢，關鍵在于把握趨勢。"比爾·蓋茨認為，從13歲開始編寫計算機程序的他，便利用閑暇時間從事相關工作，并且從中獲利，對計算機的癡迷讓他時刻不放過觀察這個領域里所發(fā)生的任何變化。
創(chuàng)業(yè)小有成就的重慶聚能汽車技術有限公司甘時勇認為，創(chuàng)業(yè)者一定要有善于學習的能力，因為市場是千變萬化的，如果你不具備很好的應變能力，就可能被市場淘汰。 作為"80后"成功創(chuàng)業(yè)的代表，Mysee直播網總裁高燃針對一些成功的企業(yè)家說，"我其實很反對老是向前輩企業(yè)家學習，他們也不是'萬金油'，并不能夠解決所有的問題"。
"一個時代的人，只做一個時代的事。"高燃認為，一個人的學習能力是最重要的，創(chuàng)業(yè)企業(yè)如果能成功，有很多方面的因素，包括團隊、產業(yè)環(huán)境、公司的發(fā)展方向等等，任何一個事情出了問題都有可能毀掉一個新創(chuàng)立的小公司，"所以對創(chuàng)業(yè)者來說，學習能力是非常重要的，這不僅僅是學習前輩企業(yè)家的經驗"。
風險投資商更看好創(chuàng)業(yè)者的心態(tài) 一想起創(chuàng)業(yè)者，就會想起"熱愛生活、激情、充滿挑戰(zhàn)、攀登這些詞匯"，紅鼎投資公司董事長劉曉人說，他投資，"主要是看人，看一個團隊的可愛之處"。 劉曉人認為，現在的創(chuàng)業(yè)團隊并不缺乏激情和自信，"最重要的是開放的心態(tài)和學習能力；對于商業(yè)模式不能過于迷信，只要大方向。
7.創(chuàng)業(yè)者需要具備的素質和能力都有哪些
創(chuàng)業(yè)者需要具備的素質：
1、創(chuàng)業(yè)基本素質包括創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)心理品質、創(chuàng)業(yè)精神、競爭意識、創(chuàng)業(yè)能力。強烈的創(chuàng)業(yè)意識要想取得創(chuàng)業(yè)的成功，創(chuàng)業(yè)者必須具備自我實現、追求成功的強烈的創(chuàng)業(yè)意識。
2、心理素質
心理素質是指創(chuàng)業(yè)者的心理條件，包括自我意識、性格、氣質、情感等心理構成要素。作為創(chuàng)業(yè)者，他的自我意識特征應為自信和自主。成功的創(chuàng)業(yè)者大多是不以物喜，不以己悲的，面對成功和勝利不沾沾自喜，得意忘形；在碰到困難、挫折和失敗時不灰心喪氣，消極悲觀。
3、知識素質
創(chuàng)業(yè)者的知識素質對創(chuàng)業(yè)起著舉足輕重的作用。要想成功創(chuàng)業(yè)是很困難的，創(chuàng)業(yè)者要進行創(chuàng)造性思維，要作出正確決策，必須掌握廣博知識，具有一專多能的知識結構。
4、能力素質
創(chuàng)業(yè)者至少應具有如下能力：創(chuàng)新能力、分析決策能力、預見能力、分析決策能力、組織協調能力。
擴展資料：
創(chuàng)業(yè)人群的特質：
1、樂觀性
習慣從正面角度看待人與事的傾向
2、社交性
喜歡社交活動并積極與他人互動的傾向
3、堅毅性
做事鍥而不舍，堅持不懈的傾向
4、活力
精力充沛，活動力旺盛的傾向
5、企圖心
喜歡贏過別人，努力追求個人最大成就的傾向
6、領導性
喜歡擔任領導者，愿意主動承擔領導責任的傾向
7、冒險性
愿意嘗試風險并樂于體驗不確定性的傾向
8、求變性
喜歡追求變化、嘗試新奇事物的傾向
9、創(chuàng)造性
喜歡思索獨特、創(chuàng)新想法的傾向
10、敏覺性
喜歡觀察人際互動，隨時注意別人反應的傾向
參考資料：百度百科-創(chuàng)業(yè)
8.想創(chuàng)業(yè)的人應該具備怎樣的品質
創(chuàng)業(yè)基本素質包括創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)心理品質、創(chuàng)業(yè)精神、競爭意識、創(chuàng)業(yè)能力。
（一）強烈的創(chuàng)業(yè)意識 要想取得創(chuàng)業(yè)的成功，創(chuàng)業(yè)者必須具備自我實現、追求成功的強烈的創(chuàng)業(yè)意識。強烈的創(chuàng)業(yè)意識，幫助創(chuàng)業(yè)者克服創(chuàng)業(yè)道路上的各種艱難險阻，將創(chuàng)業(yè)目標作為自己的人生奮斗目標。
創(chuàng)業(yè)的成功是思想上長期準備的結果，事業(yè)的成功總是屬于有思想準備的人，也屬于有創(chuàng)業(yè)意識的人。 （二）良好的創(chuàng)業(yè)心理品質 創(chuàng)業(yè)之路，是充滿艱險與曲折的，自主創(chuàng)業(yè)就等于是一個人去面對變化莫測的激烈競爭以及隨時出現的需要迅速正確解決的問題和矛盾，這需要創(chuàng)業(yè)者具有非常強的心理調控能力，能夠持續(xù)保持一種積極、沉穩(wěn)的心態(tài)，即有良好的創(chuàng)業(yè)心理品質。
它是對創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)實踐過程中的心理和行為起調節(jié)作用的個性心理特征，它與人固有的氣質、性格有密切的關系，主要體現在人的獨立性、敢為性、堅韌性、克制性、適應性、合作性等方面，它反映了創(chuàng)業(yè)者的意志和情感。創(chuàng)業(yè)的成功在很大程度上取決于創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)心理品質。
正因為創(chuàng)業(yè)之路不會一帆風順，所以，如果不具備良好的心理素質、堅韌的意志，一遇挫折就垂頭喪氣、一蹶不振，那么，在創(chuàng)業(yè)的道路上是走不遠的。宋代大文豪蘇軾說：“古之成大事者，不唯有超世之才，亦必有堅韌不拔之志”。
只有具有處變不驚的良好心理素質和愈挫愈強的頑強意志，才能在創(chuàng)業(yè)的道路上自強不息、競爭進取、頑強拼搏，才能從小到大，從無到有，闖出屬于自己的一番事業(yè)。 （三）自信、自強、自主、自立的創(chuàng)業(yè)精神 自信就是對自己充滿信心。
自信心能賦予人主動積極的人生態(tài)度和進取精神。不依賴、不等待。
要成為一名成功的創(chuàng)業(yè)者，必須堅持信仰如一，擁有使命感和責任感；信念堅定，頑強拼搏，直到成功。信念是生命的力量，是創(chuàng)立事業(yè)之本，信念是創(chuàng)業(yè)的原動力。
要相信自己有能力，有條件去開創(chuàng)自己未來的事業(yè)，相信自己能夠主宰自己的命運，成為創(chuàng)業(yè)的成功者。自強就是在自信的基礎上，不貪圖眼前的利益，不依戀平淡的生活，敢于實踐，不斷增長自己各方面的能力與才干，勇于使自己成為生活與事業(yè)的強者。
自主就是具有獨立的人格，具有獨立性思維能力，不受傳統和世俗偏見的束縛，不受輿論和環(huán)境的影響，能自己選擇自己的道路，善于設計和規(guī)劃自己的未來，并采取相應的行動。自主還要有遠見、有敢為人先的膽略和實事求是的科學態(tài)度，能把握住自己的航向，直至達到成功的彼岸。
自立就是憑自己的頭腦和雙手，憑借自己的智慧和才能，憑借自己的努力和奮斗，建立起自己生活和事業(yè)的基礎。21世紀的青年人應該早立、快立志向，自謀職業(yè)，勤勞致富，建立起自己的事業(yè)。
（四）競爭意識 競爭是市場經濟最重要的特征之一，是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎，也是一個立足社會不可缺乏的一種精神。人生即競爭，競爭本身就是提高，競爭的目的只有一個——取勝。
隨著我國社會主義市場經濟從低級向高級發(fā)展，競爭愈來愈激烈。從小規(guī)模的分散競爭，發(fā)展到大集團集中競爭；從國內競爭發(fā)展到國際競爭；從單純產品競爭，發(fā)展到綜合實力的競爭。
因此，創(chuàng)業(yè)者如果缺乏競爭意識，實際上就等于放棄了自己的生存權利。創(chuàng)業(yè)者只有敢于競爭，善于競爭，才能取得成功。
創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)之初面臨的是一個充滿壓力的市場，如果創(chuàng)業(yè)者缺乏競爭的心理準備，甚至害怕競爭，就只能是一事無成。 （五）全面的創(chuàng)業(yè)能力素質 創(chuàng)業(yè)能力是一種特殊的能力，這種特殊能力往往影響創(chuàng)業(yè)活動的效率和創(chuàng)業(yè)的成功。
創(chuàng)業(yè)能力包括決策能力、經營管理能力、專業(yè)技術能力與交往協調能力組成。 1.決策能力。
決策能力是創(chuàng)業(yè)者根據主客觀條件，因地制宜，正確地確定創(chuàng)業(yè)的發(fā)展方向、目標、戰(zhàn)略以及具體選擇實施方案的能力。決策是一個人綜合能力的表現，一個創(chuàng)業(yè)者首先要成為一個決策者。
創(chuàng)業(yè)者的決策能力通常包括：分析、判斷能力和創(chuàng)新能力。大學生要創(chuàng)業(yè)，首先要從眾多的創(chuàng)業(yè)目標以及方向中進行分析比較，選擇最適合發(fā)揮自己特長與優(yōu)勢的創(chuàng)業(yè)方向和途徑、方法。
在創(chuàng)業(yè)的過程中，能從錯綜復雜的現象中發(fā)現事物的本質，找出存在的真正問題，分析原因，從而正確處理問題，這就要求創(chuàng)業(yè)者具有良好的分析能力。所謂判斷能力，就是能從客觀事物的發(fā)展變化中找出因果關系，并善于從中把握事物的發(fā)展方向，分析是判斷的前提，判斷是分析的目的，良好的決策能力是良好的分析能力加果斷的判斷能力。
創(chuàng)業(yè)實際就是一個充滿創(chuàng)新的事業(yè)，所以創(chuàng)業(yè)者必須具備創(chuàng)新能力，有創(chuàng)新思維、無思維定勢，不墨守成規(guī)，能根據客觀情況的變化，及時提出新目標、新方案，不斷開拓新局面，創(chuàng)出新路子，可以說，不斷創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)者不斷前進的關鍵環(huán)節(jié)。 2.經營管理能力。
經營管理能力是指對人員、資金的管理能力。它涉及到人員的選擇、使用、組合和優(yōu)化；也涉及到資金聚集、核算、分配、使用、流動。
經營管理能力是一種較高層次的綜合能力，是運籌性能力。經營管理能力的形成要從學會經營、學會管理、學會用人、學會理財幾個方面去努力。
（1）學會經營。創(chuàng)業(yè)者一旦確定了創(chuàng)業(yè)目標，就要組織實施，為了。
9.創(chuàng)業(yè)者應具備哪些特質
創(chuàng)業(yè)者應具備雄偉的戰(zhàn)略、有鼓動力、規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險的特質。
一、雄偉的戰(zhàn)略
市場的變化要受經濟、政治、自然等諸多因素的影響。一個企業(yè)要想在開放的國際市場上求生存、求發(fā)展，其領頭人必須要有長遠的戰(zhàn)略眼光，根據外部環(huán)境的變化或者說將來的變化作出運作戰(zhàn)略，它影響著企業(yè)發(fā)展中帶有全局性、長遠性和根本性的問題。
二、有鼓動力
創(chuàng)業(yè)者要高瞻遠矚、明晰動靜，運用思想家、演說家、評論家的天才，闡述觀念、扭轉看法、鼓舞士氣，引導眾人形成明確的價值觀。
三、規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險
創(chuàng)業(yè)并不是條條大路通羅馬。企業(yè)要盈利，必須事先考慮好由誰來投資、以一種什么方式運作；怎樣才能吸引顧客等，因此，需要創(chuàng)業(yè)者對每一個商業(yè)模式進行深思熟慮的設計和系統、審慎的思考。
擴展資料
創(chuàng)業(yè)者需要具備的素質：
1、心理素質
心理素質即創(chuàng)業(yè)者的心理條件，包括自我意識、性格、氣質、情感等心理構成要素。作為創(chuàng)業(yè)者，自我意識特征應為自信和自主；性格應剛強、堅持、果斷和開朗；情感應更富有理性色彩。成功的創(chuàng)業(yè)者大多是不以物喜，不以己悲。
2、知識素質
創(chuàng)業(yè)者的知識素質對創(chuàng)業(yè)起著舉足輕重的作用。創(chuàng)業(yè)者要進行創(chuàng)造性思維，要作出正確決策，必須掌握廣博知識，具有一專多能的知識結構。
創(chuàng)業(yè)者應該具有以下幾方面的知識，做到用足、用活政策，依法行事，用法律維護自己的合法權益；了解科學的經營管理知識和方法，提高管理水平；掌握與本行業(yè)本企業(yè)相關的科學技術知識，依靠科技進步增強競爭能力；具備市場經濟方面的知識，如財務會計、市場營銷、國際貿易、國際金融等等。
參考資料來源：百度百科-創(chuàng)業(yè)者
參考資料來源：百度百科-創(chuàng)業(yè)者要具備5大素質
10.一個創(chuàng)業(yè)者應具有哪些素質
創(chuàng)業(yè)者的應具有的十大素質 誠信———創(chuàng)業(yè)立足之本 市場經濟已進入誠信時代，作為一種特殊的資本形態(tài)，誠信日益成為企業(yè)的立足之本與發(fā)展源泉。
風險投資界有句名言：“風險投資成功的第一要素是人，第二要素是人，第三要素還是人?！贝嗽捵阋宰C明風險投資家對創(chuàng)業(yè)者個人素質的關注程度。
在他們看來，創(chuàng)業(yè)項目、商業(yè)計劃、企業(yè)模式等都可適時而變，唯有創(chuàng)業(yè)者品質難以在短時間內改變。 創(chuàng)業(yè)者品質決定著企業(yè)的市場聲譽和發(fā)展空間。
不守“誠信”，或可“贏一時之利”，但必然“失長久之利”。反之，則能以良好口碑帶來滾滾財源，使創(chuàng)業(yè)漸入佳境。
自信———創(chuàng)業(yè)的動力 日本八佰伴集團創(chuàng)始人和田一夫開始時僅經營一家小水果鋪，還被一場大火燒得赤手空拳。但是，在“不摧毀舊的，就不能建設新的”信念支持下，他最終東山再起，成為名噪一時的創(chuàng)業(yè)家。
人的意志可以發(fā)揮無限力量，可以把夢想變?yōu)楝F實。對創(chuàng)業(yè)者來說，信心就是創(chuàng)業(yè)的動力。
要對自己有信心，對未來有信心，要堅信成敗并非命中注定而是全靠自己努力，更要堅信自己能戰(zhàn)勝一切困難。 勇氣———視挫敗為成功之基石 硅谷有著“創(chuàng)業(yè)大本營”的美譽，在這兒，每年都有數以萬計的企業(yè)倒下，同時也有成千上萬的創(chuàng)業(yè)者一夜暴富。
美國知名創(chuàng)業(yè)教練約翰·奈斯?jié)h說：“造就硅谷成功神話的秘密，就是失敗。失敗的結果或許令人難堪，但卻是取之不盡的活教材，在失敗過程中所累積的努力與經驗，都是締造下一次成功的寶貴基礎?！?/p>
成功需要經驗積累，創(chuàng)業(yè)的過程就是在不斷的失敗中跌打滾爬。只有在失敗中不斷積累經驗財富，不斷前行，才有可能到達成功彼岸。
美國3M公司有一句關于創(chuàng)業(yè)的“至理名言”：為了發(fā)現王子，你必須與無數只青蛙接吻。對于創(chuàng)業(yè)家來說，必須有勇氣直面困境，敢于與困難“接吻”。
領袖精神———創(chuàng)業(yè)的無形資本 一只獅子領著一群羊，勝過一只羊領著一群獅子。這一古老的西方諺語說明了創(chuàng)業(yè)者領袖精神的重要性。
企業(yè)成功離不開團隊力量，但更多層面上取決于領導者本人。創(chuàng)業(yè)者是企業(yè)的一面精神旗幟，其一言一行都將影響企業(yè)的榮辱興衰。
企業(yè)文化被稱作企業(yè)靈魂和精神支柱。而企業(yè)文化精髓就是創(chuàng)業(yè)者的領袖精神，這是凝聚員工的一筆“不可復制”的財富，更是初創(chuàng)企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵。
許多優(yōu)秀的跨國企業(yè)中，這種領袖精神隨處可見。摩托羅拉公司對高爾文“摩托羅拉大家庭”理念的繼承，戴爾公司對戴爾“效率至上”原則的推崇，都證明了企業(yè)領袖精神的重要性。
對創(chuàng)業(yè)者來說，注重塑造領袖精神，遠比積累財富更重要，因為財富可在瞬間贏得或失去，但領袖精神永遠是贏得未來的無形資本。 愛心———創(chuàng)業(yè)成功的催化劑 在競爭日趨激烈的今天，產品和企業(yè)的公眾形象定位，對創(chuàng)業(yè)成功與否起著關鍵作用。
富有愛心，則是構成誠實、良好商業(yè)氛圍的重要因素。從某種角度看，愛心是創(chuàng)業(yè)成功的“催化劑”。
惠普創(chuàng)始人戴維·帕卡德提出：“一個企業(yè)對社會的責任遠遠重要于對股東的責任?！边@位億萬富翁住在一棟簡樸的房子里，卻為許多大學和公益基金會捐了無數款項。
企業(yè)通過積極承擔社會責任，熱情支持公益事業(yè)，形成良好的社會口碑，反過來對企業(yè)的發(fā)展將產生強勁的支持作用。一位成功人士就曾感嘆說，有時候花再多的錢做廣告，不如多做一些對社會有益的事情，更能起到事半功倍的效果。
社交能力———借力打力覓捷徑 以往人們總是強調自主創(chuàng)業(yè)，但如今這種觀念正在改變，人際關系在創(chuàng)業(yè)中的作用逐漸加大，人脈圈日益成為創(chuàng)業(yè)信息、資金、經驗的“蓄水池”，有時甚至在商業(yè)活動中能起到四兩撥千斤的神奇功效。 目前“朋友經濟”在招商中的作用日益顯現。
北京大學中國金融投資家俱樂部的成員就包括投資公司老板、證券商、銀行家以及政府部門金融方面官員，他們手中掌控著1200億元資本和無限商機。 在當今提倡合作雙贏的時代，過去那種單槍匹馬的創(chuàng)業(yè)方式已越來越不適應時代需求。
擴大社交圈，通過朋友掌握更多信息、尋求更大發(fā)展，日益成為成功創(chuàng)業(yè)的捷徑。 合作能力———趨時避害形成合力 攜程計算機技術（上海）有限公司總裁季琦告訴青年創(chuàng)業(yè)者，“攜程網”的成功，除了抓住當初互聯網快速發(fā)展的契機，有一個良好的創(chuàng)業(yè)團隊是關鍵。
“攜程網”的團隊成員來自美國Oracle公司、德意志銀行和上海旅行社等，是技術、管理、金融運作、旅游的完美組合。大家在一起創(chuàng)業(yè)，分享各自的知識和經驗，同時也避免了很多創(chuàng)業(yè)“雷區(qū)”。
創(chuàng)新精神———創(chuàng)業(yè)成功的維生素 金利來領帶的創(chuàng)始人曾憲梓說：“做生意要靠創(chuàng)意而不是靠本錢！”在競爭激烈的市場中，缺乏創(chuàng)新的企業(yè)很難站穩(wěn)腳跟，改革和創(chuàng)新永遠是企業(yè)活力與競爭力的源泉。 萬科集團在1988年發(fā)行了大陸第一份《招商通函》，目前該公司已成為全國房地產知名企業(yè)和中國最具發(fā)展?jié)摿Φ纳鲜泄?；上海復興高科積極推進與數十家國有企業(yè)合資合作，用民營企業(yè)機制同國有企業(yè)資產實行有效嫁接……這些企業(yè)的成功，都離不開創(chuàng)業(yè)家挑戰(zhàn)成績、自我加壓、勇于創(chuàng)新的精神。
魄力———該出手時就出手 商海女杰。
